افتح ملخص المحرر مجانًا
رولا خلف، محررة الفايننشال تايمز، تختار قصصها المفضلة في هذه النشرة الأسبوعية.
سيحل جيسون تاري، المخضرم في شركة تيسكو، محل السيدة شارون وايت كرئيس لشراكة جون لويس، حيث سيتولى إدارة مجموعة البيع بالتجزئة البريطانية في الوقت الذي تمر فيه بتحول مؤلم لتعزيز الربحية.
تاري، الذي أمضى 33 عامًا في العمل في أكبر سوبر ماركت في المملكة المتحدة، وكان آخر منصب له كرئيس تنفيذي في المملكة المتحدة وأيرلندا، سيبدأ العمل في سبتمبر.
وسيكون الرئيس السابع للمجموعة المملوكة للموظفين بعد أن قضى وايت ما يقرب من خمس سنوات على رأس الشركة – وهو الرئيس الأقصر خدمة في تاريخ الشراكة.
وقالت المجموعة في بيان يوم الاثنين إن وايت، التي قالت العام الماضي إنها ستترك جون لويس، “ستدعم عملية الانتقال كما هو مطلوب”.
وأشادت بتاري لامتلاكه “مزيجًا رائعًا من تجربة البيع بالتجزئة مع القيادة من خلال التحول” حيث سعى جون لويس وويتروز إلى إحياء ثرواتهما والتركيز على تحسين استراتيجية البيع بالتجزئة الخاصة بهما.
سجلت المجموعة عائدًا إلى الربح الشهر الماضي بعد ثلاث سنوات من الخسائر حيث ألغت أهدافًا لجني ما يقرب من نصف أرباحها من التجزئة الخارجية بحلول عام 2030.
وبلغت الأرباح قبل الضرائب 56 مليون جنيه استرليني في العام حتى يناير، مقارنة بخسائر قدرها 234 مليون جنيه استرليني في العام السابق. وارتفعت المبيعات بنسبة 1 في المائة إلى 12.4 مليار جنيه استرليني.
وقال مجلس الإدارة إن دور الرئيس سيبقى دون تغيير “في هذه المرحلة الحرجة من تحول الشراكة” بعد أن عين وايت العام الماضي نيش كانكيوالا، أول رئيس تنفيذي لمتاجر التجزئة في تاريخها للمساعدة في إدارة الأعمال.
وقالت شركة جون لويس بارتنرشيب إن تاري كان داعمًا لاستراتيجيتها وكان يتطلع إلى العمل بشكل وثيق مع كانكيوالا.
أدار تاري عمليات شركة Tesco في المملكة المتحدة وأيرلندا لمدة ست سنوات، ويتمتع بخبرة في مجال البقالة والبضائع العامة والأزياء.
وقالت ريتا كليفتون، نائبة رئيس شركة جون لويس بارتنرشيب، إن المجموعة “في صحة مالية جيدة مع عودة إلى الربح، و [has] ميزانية عمومية قوية مع استثمارات قياسية مخطط لها هذا العام».
وأضافت: “لقد ساعد شارون أيضًا في ضمان أن ملكية الموظفين للشراكة آمنة، وتركز بشكل واضح على هدفها كقوة من أجل الخير وبثقافة منفتحة وشاملة”.
قال تاري إنه “كان معجبا منذ فترة طويلة بنموذج ملكية الموظفين”، وقال إنه يتعين عليهم أن يكونوا “تجار تجزئة بارعين للعملاء وأن يستثمروا في النمو”.